Certification ISO 45001

Advaloria Stratégie se positionne comme un acteur de référence dans l’accompagnement à la certification ISO 45001, norme internationale de management de la santé et de la sécurité au travail (SST). Fort d’une approche méthodologique éprouvée et d’une expertise sectorielle pointue, Advaloria Stratégie guide les entreprises, quel que soit leur domaine d’activité, dans l’implémentation efficace d’un système de management SST conforme aux exigences normatives. L’objectif est double : protéger les collaborateurs tout en améliorant durablement la performance organisationnelle.

L’accompagnement proposé par Advaloria Stratégie se déroule en plusieurs étapes structurées, allant de l’audit initial à la préparation de l’audit de certification. Le cabinet réalise d’abord un diagnostic approfondi de l’existant afin d’évaluer la conformité de l’organisation aux exigences de l’ISO 45001. Ensuite, une feuille de route personnalisée est élaborée, incluant la définition des risques et opportunités, la mise en place des processus clés, la formation du personnel, et l’animation de la démarche participative.

Advaloria Stratégie intervient sur plusieurs champs d’action essentiels : cartographie des risques professionnels, intégration des exigences légales et réglementaires, conception de procédures opérationnelles, renforcement de la culture SST, mise en œuvre de plans d’action correctifs et préventifs, jusqu’à la conduite d’audits internes. L’ensemble de ces leviers permet une transformation cohérente et structurée du système de management de la santé et sécurité au travail.

L’expertise sectorielle d’Advaloria Stratégie permet un accompagnement ciblé selon les spécificités de chaque industrie. Dans les secteurs du transport, de la logistique ou du BTP, le cabinet met l’accent sur la maîtrise des risques liés à la manutention, au travail en hauteur ou à la coactivité. Pour les industries manufacturières, l’intervention porte davantage sur l’ergonomie des postes, la prévention des TMS, ou la gestion des produits dangereux. Dans le tertiaire, l’approche est centrée sur les risques psychosociaux, le télétravail et la conformité des locaux.

L’une des grandes forces d’Advaloria Stratégie réside dans sa capacité à fédérer les équipes autour du projet de certification. Grâce à des outils collaboratifs, des ateliers participatifs et des formations sur-mesure, les collaborateurs sont sensibilisés, impliqués, et formés aux bonnes pratiques SST. Cette mobilisation favorise l’appropriation de la démarche par tous les niveaux hiérarchiques et renforce la culture de prévention au sein de l’entreprise.

Enfin, Advaloria Stratégie se distingue par son engagement sur les résultats. Plus qu’un accompagnement ponctuel, le cabinet s’inscrit dans une logique de partenariat durable avec ses clients, assurant un suivi post-certification, des revues périodiques de conformité, et une amélioration continue du système. Grâce à cette approche globale, Advaloria Stratégie contribue activement à faire de la certification ISO 45001 un levier stratégique de performance et de différenciation sur le marché.